QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Melhorias que podem aumentar o crescimento da Cooperativa

• Autor

  MARIA JAQUELINE MATIAS

• Orientador

  SANDRA MARA MATUISK MATTOS

• Universidade

  UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CENTROOESTE

• Tipo de Curso

  Especialização/MBA

• Tipo

  Plano de negócios

• Ano de Produção

  2021

Introdução

A origem do movimento de QVT (Qualidade de Vida no Trabalho) surgiu em meados da década de 1950, mais especificamente na Inglaterra, por meio do trabalho de Eric Trist e seus colaboradores, que realizaram estudos para tentar compreender a relação existente entre indivíduo, trabalho e organização, onde observaram que um dos aspectos fundamentais é a realização do indivíduo no trabalho, ou seja, seu bem estar e o quanto se sentem realizado em sua função. Desde que as empresas perceberam a importância da QVT e que interfere diretamente no desenvolvimento da empresa, o tema começou a ser visto com maior atenção e vem sendo um grande desafio para os gestores, o de proporcionar um ambiente de trabalho saudável, agradável e produtivo, porém é de responsabilidade de ambos, gestor e colaborador, contribuir para obter essa qualidade e que ambos irão se favorecer do resultado.