ANÁLISE DE VIABILIDADE PARA IMPLEMENTAÇÃO DE INDICADORES AUTOMATIZADOS PARA GESTÃO DE PESSOAS
Dados Acadêmicos
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Autor
Priscila Prazeres Tschannerl
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Orientador
Romulo Pimentel
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Universidade
UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CENTROOESTE
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Tipo de Curso
Especialização/MBA
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Tipo
Plano de negócios
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Ano de Produção
2020
Resumo do Projeto
Introdução
O presente trabalho traz uma forma automatizada para apresentação dos indicadores da área de Gente & Gestão. Considerando que em todas as temáticas das empresas envolvem pessoas, e estas sendo colaboradores geram custos ou investimentos, de acordo com o ponto de vista, as informações sobre gestão de pessoas se tornam essencial, pois em qualquer decisão a ser tomada, o ser humano está envolvido. Se os indicadores precisam estar alinhados com a estratégia da empresa e com o seu planejamento estratégico, essas informações devem ser de fácil acesso e estarem constantemente atualizadas, para que possam ser analisadas sempre que necessário. Então, vou propor a automatização para os indicadores da área de Gente e & Gestão, afim de apoiar os líderes na tomada de decisão.